目录

一、基本职能及主要工作 3

（一）职能简介 3

（二）2026年重点工作任务介绍。 4

二、基本情况 7

三、收支预算总体情况 7

（一）收入预算情况 8

（二）支出预算情况 8

四、一般公共预算当年拨款情况说明 9

（一）一般公共预算当年拨款规模变化情况 9

（二）一般公共预算当年拨款结构情况 9

五、一般公共预算基本支出情况说明 9

六、“三公”经费财政拨款预算安排情况 10

（一）因公出国（境）经费 10

（二）公务接待费 10

（三）公务用车购置及运行维护费 10

七、非财政拨款预算安排“三公”经费情况说明.....................10

八、政府性基金预算支出情况说明 11

九、国有资本经营预算支出情况说明 11

十、其他重要事项的情况说明 11

（一）业务运行经费 11

（二）国有资产占有使用情况 11

（三）政府采购情况 11

（四）绩效目标设置情况 11

 

 

 

  

共青团攀枝花市仁和区委

关于2026年部门预算编制的说明

 

2026年部门预算经区第十三届人民代表大会第六次会议审议通过，按照《中华人民共和国预算法》及《中华人民共和国预算法实施条例》要求，现将我单位2026年部门预算说明如下：

一、基本职能及主要工作

（一）职能简介

1.开展青少年思想政治引导。开展青少年思想动态和思想政治工作调查研究，提出相应对策，参与、推动制定有关政策、制度。统筹策划和开展全区团系统的思想政治教育引导有关活动。建设网上共青团，开展青少年网络舆情引导工作。配合开展全区青年统战工作。

2.组织动员团员青年服务经济社会发展。落实党建带团建要求，统筹规划、推动团的组织建设和团员、团干部队伍建设，引导推动各行各业团员青年围绕中心、服务大局，立足岗位建功立业。组建青年突击队积极参与重大工程、项目和应急抢险等工作。规划和推动全区青少年事务社会工作。规划和推动全区青年志愿服务工作、服务队伍和阵地建设，制定服务评价标准，打造服务品牌，完善网络信息平台。

3.服务青少年成长发展。协调督促省中长期青年发展规划在我区落实。参与、推动涉及青少年成才成长相关政策的制定。聚焦青年在成长方面的普遍性需求，开展有针对性的工作项目。开展留守儿童等特殊困难青少年关爱帮扶工作。

4.维护青少年权益。参与涉及青少年的政策制定。开展青少年法治宣传教育。参与规划建设青少年维权工作体系，建立个案维权机制。

5.领导全区少先队工作，在区青年联合会中发挥主导作用。

6.负责职责范围内的安全生产和职业健康、生态环境保护等工作。

7.完成区委、区政府和团市委交办的其他工作。

（二）2026年重点工作任务介绍

2026年是“十五五”规划的开局之年，团区委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想，紧扣“引领力、组织力、服务力和大局贡献度”提升目标，以“思想铸魂、组织强基、服务提质、品牌赋能”为主线，团结带领全区广大团员青年挺膺担当、奋勇争先，为区域高质量发展注入青春动能。

1.深化思想政治引领，筑牢青年信仰根基。一是强化理论武装。将党的二十大以来重要会议精神、习近平总书记关于青年工作的重要思想作为核心学习内容，通过“青年大学习”、主题团日、座谈研讨、读书分享会等线上线下形式，开展组织化学习，推动党的创新理论在青年群体中入脑入心。二是厚植红色基因。紧扣“清明节”“五四青年节”“六一儿童节”等重要时间节点，开展全覆盖式主题教育活动。依托同德烈士陵园、红旗村冉家大院等本土红色文化教育平台，以及大龙潭彝族乡奇兵营、迤沙拉研学基地，常态化组织主题研学与实践教育活动，引导青少年传承红色血脉、坚定理想信念。三是做强宣传阵地。迭代升级“青春仁和”新媒体矩阵，深耕优质内容创作，全年发布原创推文不少于100篇。大力宣传各领域先进青年典型事迹，营造崇尚先进、学习先进的浓厚社会氛围，传递青春正能量。

2.服务区域发展大局，激励青年担当作为。一是推进青年发展型城市建设，凝聚青年成长合力。拓展青年IP主题空间，重点打造兼具青年友好属性与儿童友好服务功能的社区、街区及景区。持续丰富青年发展要素供给，完善青年就业、创业、居住、娱乐等全链条服务保障体系，激发青年创新创造活力，推动青年成长成才与城市高质量发展深度融合、同频共振。二是助力青年创业就业，提质民生服务保障水平。成立青年创业协会，整合创业资源、搭建交流平台，吸纳本地创业青年、高校创业团队、创业导师等加入，完善创业服务网络；重点打响“仁和·青创未来谷”品牌，培育一批优质青年创业项目，激发区域青年创业热情。加强与高校对接协作，设立大学生社会实践基地，吸引大学生来仁和开展寒暑期实践、实习实训活动，搭建高校人才与本地产业对接桥梁，为青年就业储备优质人才。持续做强“爱心蜀托”品牌，扩大服务覆盖面，开设假期托管班，精准服务留守儿童、随迁子女、“两企三新”从业人员家庭及双职工家庭等重点群体，年度惠及少年儿童不少于500人。对接工会部门争取专项经费，深化“青春共富・心理护航”品牌，开展青少年心理健康宣讲、咨询疏导等活动，筑牢青少年健康成长心理防线。三是深化志愿服务，推动青年社会融入。依托“智慧团建”“志愿四川”等平台，以基层团支部为核心，实现团的组织建设、思想引导、志愿服务等工作智能化升级，提升工作效率与覆盖面。做好大型赛会青年志愿服务，提升“引客入攀”文旅服务品质，为仁和区共同富裕试验区建设注入青春志愿动能。开展新时代“银龄行动”，鼓励老年人以志愿服务形式参与社区治理、公益服务，实现老有所为、融入社会。四是优化婚恋服务，强化青年权益保障。加强青年婚恋观、家庭观教育引导，开展婚恋生育宣传教育，深化婚恋移风易俗，弘扬文明婚恋新风尚。优化“青恋计划—攀枝花专区”交友平台功能，常态化举办青年交友联谊活动，为单身青年提供精细便捷的交友婚恋服务，拓宽青年交友渠道。持续加强青少年权益保护，预防青少年违法犯罪，依托“童伴之家”等项目开展青少年关爱帮扶活动，守护青少年健康成长。

3.夯实基层组织建设，促进青年成长成才。一是夯实团组织建设基础。依托“智慧团建”系统，规范团员发展、关系转接、团费收缴等基础团务，严格落实“三会两制一课”，提升组织生活质量。举办全区团干部、少先队辅导员能力提升培训班，弘扬严实作风，打造想干事、能干事的青年骨干队伍。深化全团带队，优化少先队工作机制，加强校外实践教育基地建设。二是拓宽青年实践与就业支持渠道。开展“返家乡”“逐梦扬帆计划”，募集不少于300个实习岗位，帮助不少于200余名大学生实现实习。深入推进“大学生志愿服务西部计划”，选派志愿者到各基层开展服务。持续运营“青年人才驿站”，为来仁和求职青年提供最长10天免费住宿服务。三是赋能乡村振兴与特色发展。组建“青年助农服务团”，吸纳农业技术、电商运营、新媒体宣传等领域青年人才，为农户提供技术指导、产品推广等服务。打造“青春助农”电商品牌，依托抖音、微信视频号等平台开展“助农直播季”活动，助力芒果、石榴等特色农产品销售。联合乡镇挖掘农耕文化、民俗风情等资源，设计青年研学路线，吸引高校实践队伍与青少年研学团队参与，激活乡村发展活力。

二、基本情况

共青团攀枝花市仁和区委参照公务员法管理编制3人，机关工勤1人；现实有人数：参照公务员法管理编制2人，机关工勤1人；无车辆编制及公务车辆情况。

三、收支预算总体情况

按照综合预算的原则，共青团攀枝花市仁和区委所有收入和支出均纳入部门预算管理。2026年共青团攀枝花市仁和区委收入预算总额为74.42万元，其中：一般公共预算财政拨款收入74.42万元、政府性基金预算拨款收入0万元、国有资本经营预算拨款收入51万元、上年结转收入0万元、事业收入0万元、事业单位经营收入0万元；相应安排支出预算74.42万元，其中：工资福利支出56万元，日常公用支出5.41万元，项目支出64万元。

（一）收入预算情况

共青团攀枝花市仁和区委2026年收入预算125.42万元，其中：本年一般公共预算财政拨款收入74.42万元，占59.33%。

（二）支出预算情况

共青团攀枝花市仁和区委2026年支出预算125.42万元，其中：基本支出61.42万元，占48.97%；项目支出64万元，占51.03%。

共青团攀枝花市仁和区委预算安排支出主要用于保障该部门机构正常运转、完成日常工作任务以及本单位承担的大学生志愿服务西部计划志愿者工作。

基本支出，是用于保障共青团攀枝花市仁和区委正常运转的日常支出，包括基本工资、津贴补贴、离退休费、住房公积金和日常公用经费等。

项目支出，是用于保障共青团攀枝花市仁和区委为完成特定的行政工作任务或事业发展目标，用于专项业务工作的经费支出。

按支出功能分类主要用于以下方面支出包括：

（一）一般公共服务支出60.83万元，主要用于机关及下属事业单位人员工资、日常运转以及为完成特定行政工作任务和事业发展目标而安排的年度项目支出，主要包括：1、  少先队仁和区第二次代表大会工作经费。2、  共青团工作专项经费。

（二）社会保障和就业支出5.61万元，主要用于机关人员按照规定标准为职工缴纳社保等支出。

（三）医疗卫生支出3.34万元，主要用于机关按照规定标准为职工缴纳的基本医疗保险及公务员医疗补助等支出。

（四）住房保障支出4.64万元，用于机关按照规定标准为职工缴纳住房公积金等支出。

四、一般公共预算当年拨款情况说明

（一）一般公共预算当年拨款规模变化情况

  共青团攀枝花市仁和区委2026年一般公共预算财政拨款74.42万元，比2025年预算数减少20.39万元，主要是预算项目金额调整以及单位人员减少。

（二）一般公共预算当年拨款结构情况

一般公共服务支出60.83万元，占81.74%；社会保障和就业支出5.61万元，占7.54%；医疗卫生支出3.34万元，占4.49%；住房保障支出4.46万元，占6.23%。

五、一般公共预算基本支出情况说明

共青团攀枝花市仁和区委2026年一般公共预算基本支出60.83万元，其中：

人员经费56万元，主要包括：基本工资、津贴补贴、奖金、社会保险缴费、 职工基本医疗保险缴费、 住房公积金、  其他对个人和家庭的补助等。

公用经费5.42万元，主要包括：办公费、邮电费、其他交通费用、福利费、公务接待费等。

 六、“三公”经费财政拨款预算安排情况

共青团攀枝花市仁和区委2026年“三公”经费财政拨款预算数0.37万元，其中：公务接待费0.37万元，公务用车购置及运行维护费0万元，因公出国（境）经费0万元。

（一）因公出国（境）经费

根据工作统一安排，2026年年初部门预算暂不编列因公出国（境）经费。执行中，区级部门确需执行出国（境）任务和计划的，按照“一事一议”的方式按程序报市政府批准后安排经费。

（二）公务接待费

2026年安排公务接待费预算0.37万元，较2025年预算下降1%，主要原因是进一步压缩接待开支。主要用于执行公务、考察调研、检查指导等公务活动开支的用餐费等。

（三）公务用车购置及运行维护费

2026年无公务用车购置及运行维护费预算，与2025年预算持平。

七、非财政拨款预算安排“三公”经费情况说明

共青团攀枝花市仁和区委2026年没有使用非财政拨款安排“三公”经费预算。

八、政府性基金预算支出情况说明

共青团攀枝花市仁和区委2026年无政府性基金预算拨款安排的支出。

九、国有资本经营预算支出情况说明

共青团攀枝花市仁和区委2026年国有资本经营预算支出51万元，其中：基本支出0万元，项目支出51万元。

十、其他重要事项的情况说明

（一）业务运行经费

2026年，共青团攀枝花市仁和区委的机关运行经费财政拨款预算为5.41万元，比2025年预算减少2.23万元，下降29%。

（二）国有资产占有使用情况

共青团攀枝花市仁和区委截至2025年底，无公务车辆，无单位价值200万元以上大型设备。

（三）政府采购情况

2026年无政府采购预算。

（四）预算绩效情况

2026年共青团攀枝花市仁和区委开展绩效目标管理的项目3个，涉及预算64万元。其中：人员类项目0个，涉及预算0万元；运转类项目3个，涉及预算64万元；特定目标类项目0个，涉及预算0万元。

 

附件：1、2026年部门预算公开表

           2.部门预算名词解释

    3-1、2026年部门整体支出绩效目标公开表

3-2、2026年其他运转类项目支出绩效目标公开表

附件1、2026年部门预算公开表.xlsx 附件2：部门预算名词解释.doc 附件3-1、2026年部门整体支出绩效目标公开表.xlsx 附件3-2、2026年其他运转类项目支出绩效目标公开表.doc