今年，仁和区聚焦攀枝花市高质量发展建设共同富裕试验区等重点工作，聚力精准服务，强化部门联动，在服务助企、政策惠企、环境活企等方面综合施策，推动企业轻装上阵、跑出服务经济社会发展加速度。

　　

　　01

　　开展一次“上门服务”

　　近日，区经科局成立了科技服务小分队，先后前往瑞钢工业有限公司、中节能清洁技术发展有限公司等5家公司送政策、问需求等服务，增强企业创新意识，促进企业创新发展。

　　

　　结合企业发展实际，在品牌打造、平台载体搭建、人才团队培育、科技成果转移转化等方面，为企业出谋划策、排忧解难，激发企业创新热情，加快培育一批优质科技型企业，切实发挥科技创新支撑引领高质量发展作用。

　　今年以来，仁和区助企纾困解难，深入园区、企业全面摸底，建立企业困难问题台账，梳理存在困难、帮扶措施、办理进度等情况，常态化开展送政策、送服务工作。截至目前，共收集企业困难问题20余个，有效协助美斯特光电申请光电产业分险基金贷款4000万元。

　　

　　02

　　搭建一个“沟通平台”

　　仁和区建立民营企业信息库，搭建政企沟通平台，定期举办民营企业座谈会，多渠道收集、解决企业发展面临的问题。区委区政府主要领导与企业代表、专家学者深入互动，听取企业家意见建议，解决企业发展中的困局与难题。

　　03

　　办好一场“技能培训”

　　经过为期15天的理论学习与实操演练，5月16日，区人社局在布德镇中心村开展的初级电焊工技能提升培训顺利结束。

　　

　　今年，区人社局针对重点就业群体就业需求，加大就业技能培训力度，提高学员综合素质和就业水平，通过与用工企业达成合作，组织向辖区内重点用工企业推送有就业意愿的学员，切实做到“培训、就业”两不误。

　　

　　截至4月底，区人社局落实服务企业专员9人，各项培训已开展20余个班次，开班人数990余人，经审核补贴820余人，补贴资金191.7余万元，农村劳动力转移670余人、脱贫90余人、失业登记人员50余人。

　　摄影：李永忠 周良